مسارات التعلّم

المرحلة الأولى: من يعمل، وبأي صلاحية، وعلى أي خطة

فريق التقويم وخطة الإعداد والتهيئة

٧ دروس ٣٥ دقيقةً

المرحلة الأولى لا تُطبَّق فيها أداة واحدة، ومع ذلك فهي التي تقرّر جودة كل ما يليها. هذا المسار يغطّي تشكيل الفريق ومعايير اختيار أعضائه ومهامه، وبناء خطة التقويم الذاتي، ونشر ثقافة التقويم داخل المدرسة، وأدوار كل فئة من المجتمع المدرسي.

بنهاية هذا المسار تستطيع أن…

  • تشكّل فريق التقويم الذاتي بالتركيبة والصلاحيات التي نصّ عليها الدليل
  • تختار الأعضاء على معايير معلنة بدل الترشيح بالانطباع
  • تبني خطة تقويم ذاتي تحمل أهدافًا وأدوارًا ومؤشرات تحقّق وآليات متابعة
  • توزّع أدوار المجتمع المدرسي بحيث لا يبقى دور بلا صاحب
١

الدرس ١

ماذا تشمل مرحلة الإعداد والتهيئة

ثلاثةُ أعمالٍ لا رابعَ لها في هذه المرحلة، يتقاسمها المجتمع المدرسي بأسره، كلٌّ بقدر ما أُسند إليه.

  • استحداث فريق التقويم الذاتي بالمدرسة وتخويله ما يلزم من صلاحيات
  • وضع خطة التقويم الذاتي التنفيذية وتحديد متطلبات تنفيذها ومشاركتها مع منسوبي المدرسة
  • إشاعةُ مفهوم التقويم الذاتي مدرسيًّا بواسطة اللقاءات وورش العمل

للمشتركين فقط

قرأت الدرس الأول؛ وبقية دروس المسار متاحة للمشتركين فقط، وهذه عناوينها. سجّل دخولك لتكملها، ونعيدك إلى هذه الصفحة مباشرة.

  1. ٢ تشكيل الفريق
  2. ٣ معايير اختيار الأعضاء
  3. ٤ ما يطلبه كل مجال من الفريق: معارف ومهارات وأدوات
  4. ٥ مهام الفريق الثلاث
  5. ٦ خطة التقويم الذاتي
  6. ٧ التوعية وأدوار المجتمع المدرسي

المرجع: الدليل الإجرائي للتقويم المدرسي الذاتي للتعليم العام — الإصدار الثالث ١٤٤٧هـ – ٢٠٢٦م، هيئة تقويم التعليم والتدريب، ص ١١. الصياغة للمنصّة والمعلومة للمرجع.

المرجع: البرنامج التدريبي للتقويم المدرسي الذاتي — هيئة تقويم التعليم والتدريب، الوحدتان الأولى والثانية. الصياغة للمنصّة والمعلومة للمرجع.

المسار التالي

الاستبانات: أوّل أدوات التنفيذ مسح عام يُقرأ به كل ما بعده، بشرط أن تصل العيّنة إلى حدّها الأدنى
في باقة أعلى